Bankinter ofrece 1.600 euros por tu nómina, pero hay una condición que pocos pueden cumplir

Bankinter ha lanzado una agresiva campaña para captar ingresos que permite a los nuevos clientes obtener hasta 1.605 euros. Para conseguir este dinero, la entidad exige domiciliar una nómina de al menos 800 euros mensuales y cumplir con una serie de requisitos extra, como el uso frecuente de tarjetas y recibos.

La promoción no entrega el dinero de golpe, sino que lo divide en dos productos distintos. Por un lado, está la famosa Cuenta Nómina, y por el otro, un depósito a seis meses.

Como advierte Pablo Vega, experto en finanzas de Roams, la cifra máxima de la promoción “debe leerse con bastante cautela”. El motivo es que alcanzar esos 1.605 euros totales no es tan sencillo como parece y requiere un volumen de ahorro muy elevado.

La Cuenta Nómina: hasta 680 euros en dos años

El gran atractivo de esta oferta es la remuneración de la cuenta corriente. Durante el primer año, el banco ofrece un 5% TAE (la tasa que mide el rendimiento real anual), y un 2% durante el segundo.

Eso sí, este porcentaje solo se aplica a un saldo máximo de 10.000 euros. Si mantienes esa cantidad en la cuenta durante los 24 meses, ganarás cerca de 680 euros limpios.

Para Vega, esta cuenta es ideal para un cliente “que combine nómina y ahorro líquido”. Si llevas tu sueldo pero tu saldo es bajo, el experto avisa de que “el beneficio real puede ser menor que el de otras entidades que premian la domiciliación con dinero en efectivo desde el principio”.

El Depósito a seis meses es la verdadera letra pequeña

El resto del dinero hasta llegar a los prometidos 1.605 euros proviene del Depósito Nómina a seis meses. Este producto asociado ofrece una rentabilidad del 1,86% TAE.

El problema para el ahorrador medio es que se requiere mover dinero nuevo desde otro banco. Según explica el analista de Roams, para ganar el máximo hay que ingresar hasta 100.000 euros, una cantidad “poco representativa para la mayoría de clientes”.

Además, Vega recuerda que el mercado actual es amplio y diverso. Para quienes sí manejan esos importes tan altos, señala que ya “existen alternativas más competitivas” en otras entidades bancarias.

Requisitos obligatorios para no perder el dinero

Si quieres aprovechar la oferta principal, no basta con ingresar el sueldo todos los meses. El banco exige cierta vinculación para no cobrar comisiones de mantenimiento.

• Domiciliar una nómina mínima de 800 euros al mes.
• Realizar al menos tres pagos al trimestre con la tarjeta bancaria.
• Tener tres cargos por recibo domiciliado cada trimestre.
• Ser un cliente nuevo o no haber tenido cuentas remuneradas en la entidad durante el último año.

Así está la guerra bancaria por tu sueldo

Bankinter no es el único banco que está pagando por atraer ingresos recurrentes. La competencia ha endurecido sus ofertas, reviviendo la tradicional guerra por las nóminas en España. Desde los 1.400€ del Banco Sabadell hasta agresivas ofertas como los 1.200€ de BBVA.

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A diferencia de Bankinter, que premia fundamentalmente el saldo acumulado, otras opciones regalan dinero en efectivo de forma mucho más rápida y directa, como Unicaja.