
Kutxabank regala hasta 700€ a nuevos clientes, pero los primeros 100 caducan el 31 de marzo
- El bonus por alta digital caduca este mismo mes
- El importe depende de tu sueldo y tu edad
Kutxabank apura los últimos días de marzo con su agresiva campaña
El primer tramo de la oferta tiene un enfoque 100% digital y es el que requiere mayor urgencia. El banco busca atraer a un perfil de usuario que opere exclusivamente desde el teléfono móvil, alejándose de las oficinas físicas.
Te llevas 100 euros netos únicamente por darte de alta. Para conseguirlos, basta con:
- Abrir la cuenta desde la app de Kutxabank.
- Solicitar una tarjeta.
- Activar Bizum.
Este dinero se ingresará antes del 31 de mayo de 2026, pero hay una fecha clave: esta promoción inicial termina el 31 de marzo.
Además, dentro de este mismo plazo, los clientes jóvenes pueden conseguir el
Cómo sumar los 600 euros extra con tu nómina
El plato fuerte llega al combinar el alta digital con la promoción Trae tu nómina. Si domicilias tus ingresos, puedes sumar hasta 600 euros brutos adicionales a los 100 euros iniciales.

A diferencia de la promoción anterior, esta oferta estará disponible hasta el 30 de junio de 2026.
Las condiciones varían según el importe de la nómina y la edad:
- Nóminas desde 800 euros netos mensuales: bonificación de 300 euros brutos, con un compromiso de permanencia de 36 meses (12 meses para menores de 30 años).
- Nóminas desde 2.500 euros netos mensuales: bonificación de 600 euros brutos, con un compromiso de permanencia de 36 meses.
- Menores de 30 años con nóminas desde 1.800 euros netos mensuales: también acceden a los 600 euros brutos, con un compromiso de permanencia de 36 meses.
La letra pequeña: el análisis de nuestro experto
“Kutxabank juega con un gancho comercial muy potente, pero conviene separar bien las fechas: los 100 euros por alta digital y el vuelo para jóvenes acaban el 31 de marzo, mientras que la promo de hasta 600 euros por nómina sigue abierta hasta el 30 de junio”, explica Pablo Vega, experto en finanzas de Roams.
Además, la bonificación mayor exige un nivel de vinculación elevado: “La promoción de nómina no es de las más sencillas de cobrar. No basta con domiciliar ingresos: hay compromiso de permanencia de hasta tres años, Bizum asociado durante ese tiempo y posibles penalizaciones si no se cumple”.
En definitiva, como concluye nuestro experto, es una oferta potente, “pero pensada para quien vaya a convertir de verdad a Kutxabank en su banco principal”.
Cero comisiones, pero exclusividad estricta
Además del dinero en efectivo, la cuenta asociada a esta promoción está libre de comisiones de mantenimiento. También incluye transferencias online gratuitas y tarjeta Visa Dual (funciona como débito y crédito) sin coste.
La principal barrera de entrada, más allá de los ingresos y la permanencia exigida, es la exclusividad: esta campaña está reservada únicamente para nuevos clientes.
Quedan fuera todas aquellas personas que hayan sido clientes de Kutxabank o de su filial
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